0548 745 800
Loading...
SKJ-registratieParttimeFulltime

Ambulant Hulpverlener

  • Noord-Veluwe, Midden-Ijssel Oost-Veluwe, Twente, Achterhoek, Zuid-Drenthe, Noord-Midden Drenthe, FoodValley
  • minimaal 28
  • HBO SW of gelijkwaardig
  • Werkervaring is een pré

    Wie zoeken we?

    Wij hebben een baan voor je! Wij zoeken voor ons team meerdere zelfbewuste ambitieuze collega's. Je draagt de verantwoordelijkheid voor de juiste zorgverlening aan je cliënten en bent daar wanneer het nodig is. Je hebt een relevante HBO- of WO-opleiding (MW/SPH, Social Work of vergelijkbaar). Ervaring binnen de Jeugdzorg en een geldige SKJ-registratie zijn een pré, een VOG is een must.

    Woon jij in de desbetreffende regio, ben je flexibel, een teamspeler, maar ook in staat om zelfstandig te werken? Wil je mee ontwikkelen aan de jeugdzorg van de toekomst? En wil je werken bij de leukste jeugdzorgorganisatie van Nederland? Dan willen we jou misschien wel graag in ons team!

    Wat wij jou bieden

    Bij Curess vinden we het belangrijk dat je je werk goed kunt doen. Vol vertrouwen, met de juiste professionele ondersteuning en met fijne collega’s om je heen.

    Rijd een Seat Ibiza of een Seat Leon!

    Omdat we veiligheid belangrijk vinden en je goed willen faciliteren in je werk, krijg je een Seat Ibiza of een Seat Leon als leaseauto.

    Het Curess scholingsmodel

    In de ambulante jeugdzorg ben je nooit uitgeleerd. Daarom word je bij Curess goed begeleid in jouw persoonlijke groei en ontwikkeling.

    Veel aandacht voor elkaar

    Jij en je collega’s werken op een professionele manier samen en hebben veel plezier met en aandacht voor elkaar.

    CJM29128 Edit

    Het sollicitatieproces

    Zo werkt solliciteren bij Curess

    Stap 1

    Na jouw sollicitatie

    Binnen 2 dagen na de sluitingsdatum van de vacature hoor je of we je uitnodigen voor een gesprek.

    Stap 2

    Eerste kennismaking

    Zien we een mogelijke match, dan plannen we een eerste kennismaking. Klikt het van beide kanten? Dan plannen we samen een volgend gesprek in.

    Stap 3

    Tweede kennismaking

    In ons tweede gesprek hebben we het uitgebreider over de functie, het team en jouw rol. We nemen de tijd om elkaar nóg beter te leren kennen.

    Stap 4

    Contractvoorstel

    Zijn we allebei enthousiast? Dan doen we je een mooi aanbod en bespreken we samen dit contractvoorstel.

    Stap 5

    Welkom bij Curess!

    Handtekening gezet? Dan ben je officieel onderdeel van Curess en start je met het inwerkprogramma. Welkom!

    Day in a life

    Ontdek hoe onze collega's écht verschil maken in gezinnen

    Onze cultuur

    Curess, de leukste werkgever in de jeugdzorg

    Curess werkgever 8
    Curess werkgever 7
    Curess werkgever 5
    Curess werkgever 6
    Curess werkgever 4
    Curess werkgever 3
    Curess werkgever 2
    Curess werkgever 1
    Curess werkgever 8
    Curess werkgever 7
    Curess werkgever 5
    Curess werkgever 6
    Curess werkgever 4
    Curess werkgever 3
    Curess werkgever 2
    Curess werkgever 1